Vi forbereder TALENTSPIRE 2018

Etter den fantastiske responsen vi og Skeisvang VGS fikk på den lokale talentkonkurransen TALENTSPIRE i 2016 er vi klare for en ny runde til høsten.

Vi sponser Talentfabrikken Skeisvang VGS. Etter skolestart i høst starter vi igjen jakten på nye talenter til skolen via konkurransen TALENTSPIRE 2018, for ungdom på ungdomsskoletrinnet.

Vi leter etter små og store talenter innenfor alle kategorier og det er IKKE nødvendig at man er den neste Adele, så oppfordre DIN tenåring til å delta i løpet av ferien (del gjerne med andre du vet har talenter i huset). Skolen ønsker å sikre et mangfold av talenter – noen får nytte av dette i sin fremtidige jobb, andre tar spranget og gjør en karriere innen MDD.

Er du spent på hva dette er, kan du ta en kikk på informasjonen fra konkurransen i 2016 via denne linken  . (NB!  Kun til informasjon – lansering og påmelding til den nye konkurransen åpner etter skolestart).

Lurer du på hvorfor vi holder på med dette? Ta en kikk på Espens video her; han har nettopp avsluttet 2. år på musikklinjen og har en lang karriere foran seg! Hjelp ham gjerne frem ved å dele videoen hans eller dette innlegget; jo flere som hører/ser ham, jo nærmere en kontrakt.

Relaterte saker

Publisert: 8. november 2018

Øyo-biblioteket i Haugesund med temakveld om hatkriminalitet

I forrige uke ble en mann i 30-årene dømt til seks måneders fengsel for blant annet hatefulle ytringer mot mørkhudede personer i Haugesund.  Samme uke bestemte Politiet i Hordaland seg for å ta ut tiltale mot en 70 år gammel kvinne i Bergen for hatfylle ytringer mot Sumaya Jirde Ali.  Torsdag kl. 19.30 denne uken […]

Publisert: 7. november 2018

GDPR i et HR-perspektiv – personopplysninger på arbeidsplassen

OVERORDNET – PERSONVERN OG GDPR Personvernregelverket gjelder kun når man «behandler personopplysninger». Det er derfor viktig å ha klart for seg hva «personopplysning» og «behandling» er. Med personopplysning menes «enhver opplysning om en identifisert eller identifiserbar …person», for eksempel bankkonto, fingeravtrykk eller alder. Også passe-ringsinformasjon fra adgangskontrollsystemer, føringer i timeregistreringssystemer og eventuelle arbeidsrettslige advarsler er […]

Publisert: 24. oktober 2018

Forslag om endringer i avhendingslova for å styrke kjøpers vern ved kjøp av brukt bolig

Kjøp av bolig er en stor investering.  For de fleste av oss er det den største økonomiske investeringen vi gjør i løpet av livet.  Boligkjøp representerer med andre ord en stor risiko for vår privatøkonomi.  Hva om det viser seg at boligen du har kjøpt er mangelfull? Avhendingsloven regulerer kjøper og selgers rettigheter/plikter ved salg […]

Publisert: 19. oktober 2018

Praktisk rettet frokostkurs om GDPR fra et HR-perpektiv

Alle som har ansatte må forholde seg til GDPR. Er du usikker på hvordan ny personvernlovgivning påvirker arbeidsgivers plikter, anbefaler vi vårt gratis frokostkurs torsdag 25. oktober. Vi gjennomgår bl.a.: – Kan «alt» om den ansatte lagres på personalmappen? – Hva kan lagres om jobbsøkere og hvor lenge? … – Hva må til for lovlig […]

Publisert: 23. august 2018

Rødt kort til Molde fotballklubb?

Romsdal tingrett, ved rettens flertall bestående av de to meddommerne, konkluderte med at det forelå rimelig og fornuftig tvil om skyldspørsmålet og frifant spilleren. Mindretallet – representert ved tingrettsdommeren – mente imidlertid at spilleren burde dømmes. Fotballspilleren ble derfor strafferettslig frifunnet for voldtekt, men samtidig ble han enstemmig dømt til å betale 150.000 kroner i […]

Publisert: 19. august 2018

Offentlighet i barnevernsaker – nødvendigheten av medias kontroll

I Norge er det lovfestet at alle rettsmøter, som et utgangspunkt, skal være offentlige. Dette prinsippet står så sterkt at det i 2014 ble inntatt i Norges grunnlov. Formålet med prinsippet er å sikre offentlig kontroll av rettssaker. Alle skal kunne overvåke retten, og staten, slik at ikke overgrep og maktmisbruk skjer. Dette er et […]