Vi tilbyr vårt GDPR e-kurs gratis

Usikkerhet, mangel på kunnskap og redsel for høye bøter. De fleste har fått med seg at GDPR er noe virksomheten må forholde seg til, men dessverre vet fortsatt de færreste hva dette konkret innebærer.

Sammen med våre dyktige samarbeidspartnere i Klok Produksjon har vi utviklet et digitalt kurs som gir både ledelsen og de ansatte en grunnleggende og nødvendig innføring i hvordan GDPR påvirker egen arbeidsplass og som setter dere i stand til å overholde de strenge lovkravene og avverge risiko for dramatiske sanksjoner.

Vi har nå gleden av å tilby kurset gratis.  Det eneste du må gjøre er å gå inn på vår Facebook side og like/følge oss, for så å trykke på denne linken for å laste ned kurset.

Dersom du ønsker å dokumentere læringen med diplom, kan du betale særskilt for å få avlagt eksamen gjennom systemet.  Da må du registrere deg og bestå en eksamen som vi har utarbeidet sammen med Klok Produksjon.  Eksamen er frivillig og koster kun NOK 500,- per bruker.

Dersom du ønsker å gjennomføre eksamen, kan du følge instruksjonene under siste leksjon: Oppsummering.  Du får altså da eksamen til kun NOK 500,-, som er 50% av vanlig pris NOK 999,-.

Merk at kurset er satt opp slik at bruker må fullføre hver leksjon for å gå videre.  Dette har vi gjort for å sikre at enhver bruker får fullt utbytte av kurset ved å gjennomgå samtlige leksjoner.  Da vil det også være kurant for de fleste å gjennomføre avsluttende, frivillig eksamen for de som måtte ønske det.

For mer informasjon om og tilgang til kurset : Introduksjon til ny personvernlov

Spørsmål om eksamen eller kurset for øvrig kan rettes til Klok Produksjon via epost: birgitte@klok-produksjon.no
eller mobil: +47 930 22 932

 

Relaterte saker

Publisert: 14. mars 2024

Nye kvoteringsregler for styrer i norske foretak

Nye kvoteringsregler for styrer i norske foretak Fra 1. januar 2024 ble det innført en rekke nye endringer i foretakslovgivningene for å bedre kjønnsbalansen i norske styrer. Det er bestemt at reglene trinnvis skal utvides inntil 2028 for flere og flere foretak. Til slutt vil endringene gjelde for om lag 20 000 selskap. Det er beregnet […]

Publisert: 22. desember 2023

Endringer i arbeidsmiljøloven – dette må du få med deg før nyttår!

Begrensninger i muligheten for å leie inn arbeidskraft: For det første ble reglene om innleie av arbeidskraft kraftig innskjerpet med virkning fra 1. april 2023. Vi skrev om dette i tidligere artikkel i mars her: https://eurojurishaugesund.no/endringer-i-innleiereglene-far-store-konsekvenser-for-naeringslivet-i-var-region/ 8 måneder etter innføringen kan man forsiktig spå at siste ord om denne endringer neppe er sagt. EØS-tilsynet (ESA) […]

Publisert: 8. desember 2023

Høyesterett skal vurdere kapitalisereringen av erstatning ved ekspropriasjon

Ved fastsettelse av erstatning for fremtidig tap, er hovedregelen at beløpet skal utbetales som en engangssum.  Domstolene må følgelig beregne hvilket samlet beløp skadelidte skal få utbetalt i dag til erstatning for et tap som først oppstår i fremtiden. Kapitaliseringsrente Erstatningsbeløpet som utbetales i en engangssum skal i teorien kunne settes i banken eller investeres, […]

Publisert: 21. november 2023

Ny rettsskandale under oppseiling?

Saken gjelde en dame som i underrettene ble dømt for promillekjøring under påvirkning av cannabis. Hun erkjente at hun bruker cannabis medisinsk, og at hun hadde tatt cannabis-medisin mer enn åtte timer før hun satte seg bak rattet. Hun mente imidlertid at hun var klinisk edru, selv om omregning etter de faste vilkårene viste at […]

Publisert: 21. november 2023

Thor Harald Eike prosederer prinsipiell barnevernssak for Høyesterett

Saken gjelder spørsmålet om domstolene kan fastsette plassering i institusjon når dette ikke er vurdert av barneverns- og helsenemnda. I en barnevernssak hadde fylkesnemnda fastsatt omsorgsovertakelse og plassering i fosterhjem. Ved anke til tingretten ble omsorgsovertakelsen stadfestet, men det ble fastsatt plassering i institusjon. Lagmannsretten tok stilling til om vilkårene for omsorgsovertakelse for datteren etter […]

Publisert: 6. november 2023

Vi bistår organisasjoner og utøvere i idrettsrettslige spørsmål

Norges idrettsforbund og olympiske og paralympiske komité (NIF) har det øverste idrettspolitiske ansvar for all idrett i Norge.  Virksomheten er regulert av NIFs lov, som blant annet inneholder straffebestemmelser med disiplinær- og sanksjonsregler rettet mot overtredelser av regelverket. Sanksjonssystemet er utformet for å kunne håndtere et bredt spekter av situasjoner og overtredelser, fra mindre forseelser […]