Vi støtter mangfold i advokatbransjen!

I fjor høst publiserte analyseselskapet Universum en undersøkelse over landets meste populære arbeidsplasser. Innen kategorien «juss» kom politiet, tingrettene og utenriksdepartementet på topp tre. Det advokatfirmaet som lå øverst på listen, lå på 16. plass. Det er dårlig nytt, og urovekkende for advokatbransjen.

Advokatbransjen avhenger av dyktige kvinner og menn. Advokathverdagen er krevende og man arbeider med komplekse og vanskelige saker. Da trengs de beste hodene. Hvis advokatfirmaene ikke klarer å kapre de klokeste kandidatene, risikerer bransjen, klientene og rettsstaten å lide tap.

For å finne de dyktigste juristene, må advokatfirmaene velge sine ansatte blant hele befolkningen, ikke bare blant halve. Et godt arbeidsmiljø, som tiltrekker seg flinke mennesker, må ha plass til ulike personlighetstyper. I tillegg må advokatfirmaene i større grad enn før legge til rette for at advokathverdagen kan kombineres med et sosialt hverdagsliv, enten det er med eller uten familie. Dagens kloke hoder er, som de burde være, opptatt av «work-life balance».

Det er behov for mangfold i bransjen, og den enkelte advokat må gis rom til å leve et mangfoldig liv. Selvsagt støtter vi det!

Les mer om hvorfor og hvordan vi markerer den internasjonale kvinnedagen i Advokatbladets intervju av våre dyktige medarbeidere Lise Waage, Inger Amdal Osvåg og Werner Dagsland.

 

Relaterte saker

Publisert: 19. mars 2023

Kvinnovasjonssamling hos Eurojuris Haugesund

Selv om det har vært en positiv utvikling, er det fortsatt arbeid å gjøre for å øke antall kvinnelige styremedlemmer i mindre selskaper og i andre bransjer enn de mest tradisjonelle. Det er også viktig å fortsette arbeidet med å rekruttere og utvikle kvinnelige ledere, slik at flere kvinner blir kvalifiserte til å ta på […]

Publisert: 8. mars 2023

Gratulerer med Kvinnedagen

Så langt har ingen land i verden oppnådd full likestilling, selv om temaet har stått på agendaen i mer enn 100 år. Fortsatt opplever mange kvinner og jenter diskriminering basert på kjønn, bl.a. knyttet til manglende rett til utdanning og helsetjenester, vold i hjemmet, tvangs­ekteskap, kjønnslemlestelse og menneske­handel. Kvinner har dessuten i snitt lavere lønn […]

Publisert: 9. januar 2023

«Hjalp svigermor med nettbanken – fikk beskjed om at det ikke var greit»

Med en stadig mer digital hverdag er problemstillingen som tas opp i artikkelen til NRK noe de fleste av oss kan kjenne oss igjen i.  Behovet for å ha det formelle i orden før man hjelper eldre slektninger eller bekjente via digitale ordninger er viktig. Løsningen på dilemmaet er i de aller fleste tilfeller en […]

Publisert: 3. januar 2023

Regelendring med stor betydning for entreprenørene

  Ved gjennomføringen av større eller mindre byggeprosjekter, kan det ofte oppstå konflikter eller uenighet mellom entreprenør og byggherre. Dette vil ofte være ved fastsettelsen av vederlaget, der det kan oppstå spørsmål om hvem som eventuelt skal lastes for tilleggsarbeid, størrelsen eller justering av kontraktssummen og så videre.  I tilfeller hvor oppdragsgiver ikke vil betale […]

Publisert: 28. november 2022

Kommunal vei gjøres privat